Правительство в 2019–2021 годы реформирует систему найма, оплаты труда и мотивации госслужащих. Об этом пишет «Коммерсантъ» со ссылкой на указ президента «Об основных направлениях развития госслужбы».

Согласно указу, структура зарплат чиновников изменится — доля оклада в их доходах увеличится за счет снижения доли премиальных выплат. Рост постоянной части зарплаты, в свою очередь, приведет к росту размера пенсии госслужащих за выслугу лет.

Источником средств для повышения постоянной доли в оплате труда госслужащих с нынешних 40% (60% — переменная часть, доплаты и премии) до 60% должны стать средства, сэкономленные за счет запланированного на ближайшие годы сокращения госаппарата.

Помимо улучшения оплаты труда, госслужащих ждут ужесточение найма, аттестации и требований к профессиональному развитию.

По итогам 2018 года Росстат насчитал в РФ 692 тыс. региональных, 299 тыс. муниципальных и 38,3 тыс. федеральных госслужащих. Зарплата региональных чиновников составила 49,4 тыс. рублей, муниципальных служащих — 42,1 тыс. рублей, федеральных чиновников — 126,6 тыс. рублей.