Минкомсвязи внесло в правительство РФ законопроект, предусматривающий возможность для IТ-компаний привлекать на работу иностранных специалистов с заработной платой не менее 1 млн. рублей в год по упрощенной процедуре. Изменения предлагаются в федеральный закон "О правовом положении иностранных граждан в РФ".

Учитывая, что IТ-компании испытывают острый дефицит кадров, а порог в 1 млн. рублей в год превышает среднюю заработную плату IТ-специалистов в России, принятие законопроекта не приведет к ухудшению условий трудоустройства российских специалистов в области информационных технологий, в том числе в части оплаты труда, поясняют в министерстве.

Изменения внесут также вклад в решение проблемы кадрового голода, которую испытывает российская IТ-отрасль, однако позволят ликвидировать не более 10% этого дефицита, сообщает РБК. Прогнозируемое число иностранных высококвалифицированных работников, которые могут быть привлечены после принятия изменения в закон, составляет около 5 тыс. в год. При этом в следующие 5 лет российской экономике потребуется не менее 350 тыс. высококвалифицированных IТ-специалистов, из которых лишь около 120 - 150 тыс. подготовят образовательные организации. В настоящее время в российской IТ-отрасли заняты около 300 тыс. высококвалифицированных специалистов.