Проводить индексацию заработных плат по итогам года не будут 48% работодателей Казани. Такие данные приводят эксперты Kelly Services и «Авито Работы».

Готовы немного повысить оплату труда всем сотрудникам 22% компаний столицы республики, а выборочную индексацию планируют сделать 11%. Почти половина (45%) российских работодателей также не будут повышать зарплату.

«В 2020 году многие компании взяли курс на сокращение издержек и адаптацию бизнеса к современным условиям рынка. В Казани компании чаще всего сокращали представительские расходы, расходы на корпоративные мероприятия и сокращали персонал (по 14 процентов)», — говорится в исследовании.

Самой востребованной категорией работников в столице РТ стал производственный персонал и специалисты по продажам — мерчандайзеры. В тройку популярных вакансий также вошли представители административного персонала.

«Рабочие специальности всегда были востребованы, но в год пандемии из-за отложенного спроса весной к лету и осени ситуация обострилась. Многие работодатели, которые весной сокращали рабочий персонал из-за эпидемии и остановки производств и сервисов, решили снова нанять людей к осени. Компании вынуждены нести дополнительные расходы на привлечение работников на опустевшем из-за снижения внешней и внутренней миграции рынке. Мы думаем, что эта ситуация сохранится и в 2021 году», — говорит генеральный директор Kelly Services Россия и Польша Екатерина Горохова.

В опросе приняли участие более 1 980 руководителей и нанимающих менеджеров компаний из 8 федеральных округов России. Большинство (63%) — работодатели из городов-миллионников и крупных региональных центров. Срок проведения исследования: 16−30 ноября 2020 года.