На заводах компании SOLLERS, расположенных в Татарстане, реализуется Программа подготовки линейных руководителей. Все мастера и бригадиры производственных цехов проходят экспресс-курс, посвящённый основам менеджмента.

Обучающая программа направлена на формирование навыков системного подхода в организации рабочего процесса. Полученные знания должны стать эффективным инструментом в решении не только текущих производственных задач, но и в успешном взаимодействии с персоналом, рациональном использовании времени, развитии организаторских способностей т.д.

Обучение проходит поэтапно и состоит из 8 экспресс-курсов, таких как «Мотивация персонала», «Проведение собраний», «Принятие решений», «Контроль и координация работы», «Методы управления персоналом» и др. Еженедельно двухчасовые семинары проходят для трёх групп мастеров и бригадиров. Теоретический курс даётся одновременно с практическими  упражнениями, групповыми заданиями и дискуссиями.

Отметим, что, повышая уровень управленческой подготовки, компания SOLLERS стремится к тому, чтобы сотрудники умели правильно спланировать и организовать производственный процесс в целях повышения качества и увеличения объёмов производства автомобилей.

Справка:

Компания SOLLERS на территории республики Татарстан реализует проекты по производству корейских внедорожников SsangYong и  легковых автомобилей FIAT (площадка SOLLERS-Набережные Челны), коммерческих автомобилей FIAT Ducato (площадка SOLLERS-Елабуга, ОЭЗ «Алабуга»), а также японских грузовиков ISUZU (площадка SOLLERS-Исузу, ОЭЗ «Алабуга»).