Компании и предприниматели обязаны уплачивать социальные взносы в случае, если их работники бесплатно сдали кровь и получили за это законный выходной.

К такому беспрецедентному выводу пришел Высший арбитражный суд России (ВАС).

Дело в том, что принятый еще в 1993 году закон декларирует государственную поддержку и поощряет развитие безвозмездного донорства. Оплачивать отдых донора работодатели вынуждены за свой счет, не получая от государства никаких возмещений.

В то же время в законодательстве прямо не прописано, должны ли работодатели уплачивать с выданных донору отпускных еще и взносы, в том числе в фонд социального страхования (ФСС). Специалисты ФСС считают выплаты за «кровавые дни» обычной зарплатой. Однако одной из компаний удалось доказать в суде, что спорные выплаты не входят в систему оплаты труда работников-доноров, а производятся работодателем в силу закона, а потому освобождаются от сборов в ФСС. Такое решение приняли, в частности, расположенные в Санкт-Петербурге Тринадцатый апелляционный и Федеральный арбитражный суд Северо-Западного округа, сообщает fontanka.ru. Однако ВАС счел эти выводы ошибочными и отменил принятые в пользу работодателя решения, обязав все российские компании де-факто вдвойне оплачивать за свой счет добровольное донорство своих сотрудников.

Отметим, что ранее минфин РФ указало на обязанность доноров на общих основаниях уплачивать с компенсации, полученной за «кровавые дни», налог на доходы (13%).